Prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej

Oferujemy prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej związanej z rozliczeniami pracowników i określaniem ich wynagrodzeń, a także ubezpieczeniami zdrowotnymi i społecznymi.

Zapewniamy następującą dokumentację:

• sporządzanie umów pomiędzy pracownikiem, a pracodawcą,
• rejestrację pracowników w instytucjach ubezpieczeniowych – ZUS,
• sporządzanie list płac pracowników,
• wystawianie świadectw pracy,
• sporządzanie dokumentacji urlopowej,
• prowadzenie rachunków dla pracowników na podstawie umowy o pracę, o dzieło, zlecenie i kontraktów,
• wypowiedzenia umów przez pracowników,
• orzeczenia sądu pracy,
• decyzje o przyznaniu premii, nagród, odprawy,
• listy obecności, zestawienia godzinowe pracy,
• imienne karty pracy,
• zlecenia pracy w godzinach nadliczbowych oraz potwierdzenia jej wykonania,
• sporządzanie dokumentacji związanej z urlopami, zwolnieniami lekarskimi, macierzyńskimi, wychowawczymi,
• oświadczenia podatkowe.